4月23日，2026年浙江省“百城千校万企促就业”行动启动仪式暨学子“归潮”专场招聘会在海宁举行。省工商联副主席李立飞主持活动，省教育厅二级巡视员吕华、省人力社保厅二级巡视员厉进出席活动。本次活动由省工商联、省教育厅、省人力社保厅联合主办，旨在搭建民营企业与高校毕业生的对接平台，推动人才与产业深度融合。

李立飞在主持时指出，就业是民生之本、发展之基，本次活动是破解就业结构性矛盾、推动人才与产业对接的实践探索。他强调，民营企业是吸纳就业的“主渠道”，承载着80%以上的城镇劳动就业、90%以上的新增就业。希望广大民营企业积极响应国家就业优先战略，聚焦新兴产业，提供更多知识型、技术型岗位；希望广大高校加强与民营企业对接合作，聚焦产业需求培养更多高素质应用型人才，以高质量人才供给赋能企业发展，更好服务地方经济发展；希望广大高校毕业生珍惜机会，在双向奔赴中找到心仪岗位，实现共同发展。

浙江机电职业技术大学党委书记汤兆武致欢迎辞。他表示，作为省内唯一以机电命名的职业本科高校，学校始终坚守工科底色，深耕先进制造业人才培养。他介绍，学校已于近日揭牌成立全省首个职业本科以就业为核心的育人共同体，打通从校园到职场的“最后一公里”。汤兆武寄语学子，要将个人理想融入到国家发展大局和浙江生动实践中，在平凡的岗位上创造不平凡的业绩。

海宁市副市长马哲峰向在场学子发出了热情的邀请。他介绍，海宁作为全国百强县，拥有上市公司21家，正全力打造千亿时尚、泛半导体等“241”产业集群，为青年人才提供了广阔舞台。海宁将以最大诚意、最优政策、最好服务，欢迎学子扎根潮城，同时希望企业家多开发大学生岗位，深化校地合作。海宁市人力社保局解读了涵盖生活补贴、就业补贴、购房补贴等在内的“暖心就业扶持”政策。

天通控股股份有限公司党委副书记舒蛟靖作为企业代表发言。他表示，公司与浙江机电职业技术大学深化产教融合，设立“天通启航筑梦基金”，并创新推出员工职业发展5通道，下一步，企业将持续聚焦新材料、新能源等核心赛道，健全人才“引、育、用、留”全周期培养体系，欢迎广大学子加入民企投身实业。

浙江机电职业技术大学2024届毕业生李波作为学子代表，分享了自己扎根海宁、从人力资源专员成长为业务骨干的奋斗故事并寄语毕业生不必畏惧基层岗位，不必焦虑职场前路，只要坚守实干初心、锤炼专业本领，终将在奋斗中实现人生价值。

启动仪式后，学子“归潮”专场招聘会火热开场。100余家企业提供涵盖先进制造、服务业、新能源等多个领域的优质岗位。杭州电子科技大学、浙江机电职业技术大学等高校毕业生参加了本次招聘会。现场气氛热烈，毕业生们手持简历与企业招聘负责人面对面交流。现场还设置就业咨询和征兵咨询展台，为促进高校毕业生就业提供更多支撑和选择空间。

本次活动由嘉兴市工商联、嘉兴市人力社保局、海宁市工商联、海宁市人力社保局、浙江机电职业技术大学承办，浙江大学国际联合学院、杭州电子科技大学、浙江财经大学、浙江理工大学、嘉兴大学、浙江财经大学东方学院、海宁市留学人员和家属联谊会协办。

全省各地工商联将以本次启动仪式为新起点，持续深化与教育、人力社保及高校的协同合作，搭建校企人才对接平台，多措并举促进高校毕业生高质量充分就业。